Coahuila

EN UNIDAD, EN COAHUILA CUIDAMOS Y FORTALECEMOS LA ESTABILIDAD LABORAL: MANOLO

· Junto a sindicatos de trabajadores, empresas, asociaciones civiles, instituciones educativas e instancias de los tres órdenes de gobierno, se firma el Pacto Laboral Coahiila 2024

· Con este pacto se busca mayor formalidad que representa mejores salarios y mayores prestaciones que se reflejan en el bolsillo de nuestra gente: Manolo

Arteaga, Coahuila de Zaragoza; a 16 de febrero de 2024.- “Estamos aquí reunidos para cuidar y fortalecer la estabilidad laboral”, mencionó el gobernador Manolo Jiménez Salinas al encabezar la firma del Pacto Laboral Coahuila 2024 “Nuevos Retos Laborales para un Coahuila Global”, al que se sumaron sindicatos de trabajadores, empresas, asociaciones civiles, instituciones educativas e instancias de los tres órdenes de gobierno.

En Coahuila somos aliados de nuestros trabajadores, así como con todo aquel que quiera invertir y emprender. Por ello firmamos el Pacto Coahuila 2024 con el que sumaremos esfuerzos entre todos para generar más y mejores empleos, estabilidad laboral e impulsar aún más nuestra competitividad, consolidando a Coahuila como la gran potencia nacional que somos. ¡En Coahuila somos la fuerza del trabajo y espíritu del progreso!», destacó.

Manolo Jiménez expresó que el Pacto Coahuila es una gran alianza que fomenta el diálogo en torno al crecimiento económico con justicia social, la formación de capital humano que responda a las necesidades del nearshoring, y el respeto a los derechos laborales.

Agregó que en su plan de gobierno se tiene claro el compromiso de fortalecer la presencia de Coahuila ante México y el mundo, pero que, para lograrlo, primero es necesario que todas las fuerzas productivas locales converjan en este gran diálogo por el bien de nuestro estado.

“A través de la firma de este pacto vamos a continuar creando un círculo virtuoso en el que a los empresarios se les otorgue la certeza jurídica sobre sus inversiones, y que nuestros trabajadores tengan estabilidad laboral y mejores condiciones de crecimiento”, externó.

Señaló, además, que la herramienta más poderosa que se le puede dar a las familias para que puedan prosperar, es que tengan un buen empleo.

Destacó que hoy Coahuila es el estado con mayor formalidad laboral y que ese es el objetivo del Pacto Coahuila 2024, en el que todos los actores estén involucrados en la creación de más y mejores empleos, sumando esfuerzos para defender el presente y futuro de la gente.

Enfatizó que lo que se hace desde el Gobierno del Estado, en equipo con las alcaldesas y alcaldes y con los otros poderes, es para mejorar la calidad de vida de nuestras familias, “en Coahuila estamos bien coordinados para hacer que las cosas buenas sucedan”.

Reiteró su compromiso de seguir robusteciendo el modelo de seguridad en Coahuila con más prevención, proximidad, inteligencia y fuerza, y recordó que se están invirtiendo más de 700 millones de pesos en la construcción de cuarteles para la Policía Estatal, patrullas y vehículos tácticos, arcos de seguridad, fortalecimiento de las bases de seguridad del Ejército Mexicano.

Mencionó que con el proyecto de Pro Coahuila se busca potencializar la presencia del Estado en México y en el mundo, y que para eso se tendrán oficinas de promoción en diferentes países.

Agradeció a todos quienes firmaron este pacto por su generosidad y responsabilidad social con Coahuila y su gente, y les pidió que el punto de encuentro sea Coahuila.

Nazira Zogbi Castro, secretaria del Trabajo, señaló que en Coahuila hay paz laboral gracias al entendimiento, el diálogo y los acuerdos, siempre en beneficio de los trabajadores y sus familias.

“En Coahuila, el diálogo tripartito amplio cuenta con un espacio formal de entendimiento en el Consejo Tripartito para las Relaciones Laborales, que se encargará de manera permanente de la evaluación y seguimiento de los compromisos que se adquieren hoy”, indicó.

Alicia del Valle Soto, directora ejecutiva del complejo General Motors de Ramos Arizpe, recordó que esta empresa ha estado presente en Coahuila por más de 42 años, y que han encontrado importantes ventajas en tener uno de los complejos más importantes de la corporación en Coahuila, como gran cercanía con la frontera, la red de proveedores, el talento con que cuenta el estado, la estabilidad laboral, la formalidad del empleo, y la seguridad.

Pedro Américo Furtado, representante para México y Cuba de la Organización Internacional del Trabajo, reconoció que el Pacto Coahuila es único a nivel nacional, y que podría y debería replicarse en otros estados para promover el trabajo, la paz laboral, el tripartismo, la libertad sindical y la negociación colectiva.

“Trabajemos juntos y juntas para que este pacto sea sólido y sostenible durante muchos años más”, mencionó.

José Eleazar Piña Álvarez, presidente de la CANADEVI Laguna destacó que hoy Coahuila es un referente nacional en seguridad, lo que se logró con mucho trabajo en equipo, y pidió seguir en la misma ruta.

“La seguridad es la condición que mas confianza genera para el sector empresarial local, nacional y global; junto con el estado de derecho y la estabilidad laboral”, externó.

Por su parte, Tereso Medina Ramírez, secretario general de la CTM, comentó que la estabilidad laboral es un factor de competitividad, y que en ese sentido, los trabajadores esperan el mundo de trabajo más justo, más igualitario y más equitativo.

En este Pacto Laboral Coahuila 2024 acompañaron al gobernador, Miguel Felipe Mery Ayup, magistrado presidente del Tribunal Superior de Justicia; Luz Elena Guadalupe Morales Núñez, diputada presidenta de la Junta de Gobierno del Congreso de Coahuila; Verónica Martínez García, Senadora por Coahuila; Giovanni Lepri, representante de ACNUR en México; Óscar Pimentel González, secretario de Gobierno; Blas José Flores González, Jefe de Gabinete y Proyectos Estratégicos; José María Fraustro Siller, Presidente Municipal de Saltillo; Ramiro Durán García, Presidente Municipal de Arteaga; Román Alberto Cépeda González, Presidente Municipal de Torreón; José María Morales Padilla, Presidente Municipal de Ramos Arizpe; Jesús Octavio Pimentel Martínez, Rector de la Universidad Autónoma de Coahuila.

Así como alcaldesas y alcaldes de Coahuila, líderes empresariales, rectores de universidades, representantes de cámaras industriales y de comercio, estudiantes y trabajadores, quienes forman parte de este Pacto Coahuila 2024.

Coahuila

CONTINÚAN LLEGANDO EMPRESAS A COAHUILA

Inaugura Manolo nueva planta de Infinitum Electric en Ramos Arizpe

· En los próximos dos meses se estarán inaugurando y anunciando 6 nuevos proyectos de inversiones en diversas regiones del estado.

Ramos Arizpe, Coahuila de Zaragoza; a 11 de marzo de 2026.– El gobernador Manolo Jiménez Salinas encabezó la inauguración de la planta Infinitum Electric en Ramos Arizpe, donde destacó que Coahuila continúa consolidándose como uno de los estados más competitivos del país para la inversión, gracias a su estabilidad laboral, seguridad y capital humano.

«Seguimos consolidando a Coahuila como uno de los grandes motores industriales de México. Hoy en Ramos Arizpe inauguramos la planta de Infinitum Electric, una inversión que genera más empleos y fortalece nuestra industria de alta tecnología. ¡Aquí las empresas siguen confiando e invirtiendo!», destacó el gobernador.

Durante su mensaje, el mandatario estatal reconoció el trabajo del empresario Ben Schuler, fundador de la compañía, quien hace más de 15 años emprendió con el desarrollo de una innovación tecnológica que hoy permite a su empresa competir a nivel internacional y expandirse desde Austin, Texas, hasta la región sureste de Coahuila.

Expuso que es un gusto que empresas como Infinitum Electric sigan creciendo y confiando en Coahuila. Hoy tienen ya dos naves industriales en la región sureste, además de estar seguros de que vendrán muchas cosas buenas para esta empresa y para la gente.

El gobernador resaltó que uno de los principales factores que atraen inversiones al estado es la calidad del capital humano.

“Tenemos a las y los mejores trabajadores de todo el país. Gente comprometida, gente echada para adelante, gente bien hecha y nuestra gente permanentemente aspira a mejorar. Como buenos norteños queremos mejorar siempre, eso está en nuestra genética”, señaló.

Jiménez Salinas agregó que la entidad también ofrece condiciones clave para el desarrollo empresarial como estado de derecho, estabilidad laboral, servicios, infraestructura y calidad de vida, además de mantener altos estándares en materia de seguridad.

Indicó que estos factores han permitido que durante su administración se hayan concretado 185 nuevas inversiones, con un monto superior a 158 mil millones de pesos de inversión nacional y extranjera.

El mandatario estatal subrayó que Estados Unidos es el principal socio comercial de Coahuila, particularmente el estado de Texas, con el cual se mantiene una relación histórica y estratégica. Además que representa una gran ventaja competitiva para seguir atrayendo inversiones y generando oportunidades.

Finalmente, el gobernador reiteró que su administración seguirá trabajando de la mano con empresarios, sociedad civil y gobiernos municipales para impulsar el crecimiento económico del estado.

“Aquí en Coahuila, trabajamos como un gran equipo, ciudadanos, sociedad civil organizada, iniciativa privada, gobierno, todos juntos.Por eso nos va muy bien. Por eso los retos que tenemos, los enfrentamos con éxito, porque hay un gran trabajo en equipo”, concluyó.

Ben Schuler, fundador y presidente de Infinitum Electric, agradeció al Gobierno del Estado, autoridades locales y aliados industriales por el apoyo para concretar la instalación de la empresa en la región sureste de Coahuila. Destacó que la planta producirá motores eléctricos de alta eficiencia —tecnología clave que hoy consume alrededor del 53 por ciento de la electricidad a nivel mundial— y señaló que Coahuila representa el lugar ideal para su producción, además de afirmar que este proyecto es solo el inicio, ya que actualmente cuentan con capacidad para producir 100 mil motores al año con planes de crecer a millones de unidades, impulsando así el desarrollo tecnológico e industrial de la región.

Tore Slotfeldt, vicepresidente de Manufactura de Infinitum Electric, destacó que la decisión de invertir en Coahuila se basa en factores clave como la confianza, el talento y las relaciones de colaboración que se han construido en la región. Señaló que, tras dos años de operaciones, la empresa ha comprobado la calidad y compromiso de la gente de Coahuila, a quienes calificó como fundamentales para el crecimiento del proyecto y para el futuro desarrollo de la compañía.

El secretario de Desarrollo Económico, Luis Olivares Martínez, destacó que la llegada de Infinitum Electric representa una inversión estratégica para la región sureste de Coahuila, al tratarse de una empresa que impulsa tecnología avanzada en sistemas eléctricos y forma parte de la nueva transformación industrial global.

Señaló que el estado se ha consolidado como uno de los principales centros industriales del país gracias a tres factores clave: seguridad, talento y confianza para invertir, condiciones que han permitido atraer proyectos de clase mundial y generar oportunidades de desarrollo, innovación y empleo para las y los coahuilenses.

El alcalde de Ramos Arizpe, Tomás Gutiérrez Merino, expuso que la llegada de Infinitum Electric representa una inversión importante para el municipio al fortalecer el desarrollo industrial de la región sureste y generar cientos de empleos para las familias locales. Señaló que esta empresa apuesta por la innovación en motores eléctricos más eficientes y sostenibles, lo que impulsa el crecimiento económico y tecnológico de la zona, al tiempo que reafirma la confianza de las empresas globales en el talento, la competitividad y las condiciones de desarrollo que ofrece Coahuila.

Coahuila

ARRANCAN EN COAHUILA GRAN OPERATIVO PARA LA PREVENCIÓN Y COMBATE A INCENDIOS FORESTALES

Saltillo, Coahuila de Zaragoza; a 09 de marzo de 2026.– El gobernador Manolo Jiménez Salinas encabezó el arranque oficial de la Temporada de Combate de Incendios Forestales 2026, destacando que en Coahuila la prevención y combate al fuego se realiza mediante un amplio trabajo en equipo entre autoridades, brigadistas, productores y sociedad civil.

«En Coahuila, el cuidado de los bosques, las sierras y los recursos naturales tiene rumbo y es Pa’delante. Arrancamos la Temporada de Prevención y Combate de Incendios Forestales 2026 con una gran inversión para fortalecer la prevención, el combate y la liquidación de incendios forestales en todo el estado. Con helicópteros, vehículos, pipas/cisterna, equipamiento, más herramientas y mayor coordinación seguimos protegiendo las zonas naturales de Coahuila. Reconocemos a las y los brigadistas y soldados, verdaderos héroes que día a día arriesgan todo por cuidar esta tierra. ¡Seguimos trabajando en equipo sociedad y gobierno por esta causa. Cuidar nuestro recursos naturales es tarea de todas y todos», destacó el gobernador.

El evento se llevó a cabo en las instalaciones del 69 Batallón de Infantería, con la participación de 491 brigadistas y 58 vehículos de distintas corporaciones de los tres órdenes de gobierno.

Durante su mensaje, el mandatario estatal señaló que el estado se mantiene preparado desde el inicio del año para atender cualquier emergencia forestal.

“En Coahuila nos coordinamos para atender los retos. Lo hacemos en muchos temas y también en el combate y prevención de incendios forestales”, expresó.

El gobernador destacó la importancia de la participación de los municipios, propietarios de predios, organizaciones civiles y brigadas voluntarias.

“El incendio de uno es el incendio de todos, por eso es fundamental la organización y el trabajo en equipo para proteger nuestros bosques”, subrayó.

Jiménez Salinas informó que durante los últimos años se ha realizado una inversión histórica en equipamiento, herramientas, vehículos y apoyo aéreo, además de mejorar las condiciones laborales de las y los brigadistas.

Gracias a este esfuerzo coordinado, señaló que Coahuila se mantiene entre los estados con mejores indicadores nacionales en control de incendios forestales y menor superficie afectada.

Asimismo, hizo un llamado a la ciudadanía a actuar con responsabilidad durante la temporada vacacional y evitar prácticas que puedan provocar incendios.

“Vamos a reforzar las campañas de prevención y también seremos estrictos con la ley, porque no es justo que por el descuido de una persona se puedan quemar cientos o miles de hectáreas”, indicó.

De acuerdo con información de las autoridades ambientales, en lo que va de 2026 se han atendido 11 incendios forestales y 16 conatos en distintas regiones del estado.

El gobernador reiteró que su administración continuará fortaleciendo la coordinación entre instituciones para proteger los bosques y recursos naturales de Coahuila.

En su intervención el General de División EM, Fernando Colchado Gómez, comandante de la XI Región Militar, destacó que el Ejército Mexicano participa en estas acciones como parte de su misión de auxiliar a la población civil en casos de desastre, manteniendo un estado permanente de preparación, capacitación y planeación operativa para responder oportunamente ante contingencias como los incendios forestales.

Señaló que, mediante el Plan DN-III-E, el Ejército, la Fuerza Aérea y la Guardia Nacional trabajan de manera coordinada con autoridades de los tres órdenes de gobierno y brigadas especializadas para prevenir, controlar y combatir incendios forestales, con el objetivo de proteger a la población, preservar los recursos naturales y salvaguardar el patrimonio del país, reiterando el compromiso de las Fuerzas Armadas de seguir apoyando a Coahuila en esta tarea.

El subsecretario de Medio Ambiente, René Morales, informó que para la temporada 2026 el Gobierno del Estado realizará una nueva inversión superior a los 50 millones de pesos para fortalecer las acciones de prevención, combate y liquidación de incendios forestales. Destacó que se contará con 123 elementos operativos capacitados, equipados con uniformes y herramientas especializadas para garantizar su seguridad y eficacia durante las labores en campo.

Añadió que este año se reforzará la capacidad operativa con tecnología, vehículos y apoyo aéreo, incluyendo drones con cámara térmica, radios especializados, internet satelital, cuatro camionetas 4×4 para respuesta inmediata y tres helicópteros para traslado y combate aéreo, además de reservas de líquido retardante. Señaló que, tras los retos enfrentados en 2025, Coahuila llega en 2026 más preparado y con mayor capacidad de respuesta, gracias al trabajo coordinado que impulsa el gobernador Manolo Jiménez para proteger los bosques y las comunidades del estado.

Julián Davila López, Miembro de Amigos de la sierra AC, destacó, el compromiso de propietarios y organizaciones civiles para proteger la Sierra de Arteaga, señalando que quienes habitan y trabajan en la zona participan activamente en la detección temprana y combate de incendios forestales, así como en la construcción de brechas cortafuego, mantenimiento de caminos y apoyo a brigadistas durante las emergencias.

Explicó que la sierra se encuentra organizada por cañones con coordinadores y comunicación permanente entre propietarios, comunidades rurales y autoridades mediante una red de vigilancia, lo que permite una respuesta rápida ante cualquier incendio. Asimismo, reconoció el respaldo del Gobierno del Estado, municipios, Ejército, Guardia Nacional y brigadistas, reiterando que los propietarios continuarán fortaleciendo sus brigadas privadas para seguir protegiendo esta importante riqueza natural de Coahuila.

El alcalde de Saltillo, Javier Díaz González, reconoció el liderazgo del gobernador Manolo Jiménez Salinas para impulsar acciones firmes en la prevención y combate de incendios forestales, destacando que esta estrategia fortalece la protección de los recursos naturales y de las comunidades del estado.

Señaló que en Saltillo la atención a incendios es una tarea permanente y coordinada entre los tres órdenes de gobierno y la ciudadanía, informando que durante la actual administración se han atendido más de 3 mil incendios en zonas urbanas y rurales, y tan solo en 2026 se han registrado alrededor de 250 en zonas urbanas. Asimismo, destacó que se fortalecen las acciones de prevención mediante brigadistas especializados, el apoyo de bomberos y Protección Civil, así como sistemas de alerta temprana y coordinación con ejidatarios y propietarios rurales.

Coahuila

EN MATERIA LABORAL, EL TRABAJO COORDINADO DA RESULTADOS EN COAHUILA

El INEGI coloca a Coahuila como líder nacional en los principales indicadores laborales

Saltillo, Coahuila; 08 de marzo de 2026.- De acuerdo con datos publicados por el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI), Coahuila cerró 2025 como líder nacional en formalidad laboral, al registrar que el 66.7% de las y los trabajadores coahuilenses cuentan con un empleo formal.

Asimismo, la entidad ocupa el primer lugar nacional en mayor porcentaje de trabajadores con contrato escrito y en mayor porcentaje de trabajadores con prestaciones laborales.

Estos resultados se traducen en más personas con acceso a seguridad social, atención médica y estabilidad laboral, lo que impacta directamente en la calidad de vida de las familias coahuilenses.

Según la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo correspondiente al cuarto trimestre de 2025 (ENOE 4T-2025), Coahuila se posiciona en el primer lugar nacional en formalidad laboral con 66.7%, cifra significativamente superior al promedio nacional, que es de 45%.

La secretaria del Trabajo de Coahuila, Nazira Zogbi Castro, destacó que estos resultados reflejan la efectividad de la política laboral impulsada por el gobernador Manolo Jiménez Salinas, basada en la coordinación institucional, el diálogo social y la participación activa de los sectores productivos, colocando siempre en el centro de las decisiones el bienestar de las y los trabajadores.

“Mantener el primer lugar nacional en formalidad laboral durante el cuarto trimestre de 2025 es una gran noticia para Coahuila. Es resultado del trabajo conjunto entre gobierno, sector empresarial y trabajadores. El diálogo abierto y permanente nos ha permitido consolidar empleos de calidad y fortalecer un crecimiento con justicia social que distingue a nuestro estado”, destacó.

La encuesta también ubica a Coahuila en el primer lugar nacional en acceso a instituciones de salud, con 78.1% de trabajadores afiliados, y en contratos escritos, con 77.2% de empleados que cuentan con un documento legal que brinda certeza jurídica. Además, el estado lidera en prestaciones laborales, ya que 9 de cada 10 trabajadores reciben beneficios adicionales a su salario.

Finalmente, Zogbi Castro subrayó que el empleo en Coahuila continúa fortaleciéndose y que se seguirán implementando estrategias para consolidar al estado como referente nacional en materia laboral, con indicadores que se traduzcan en mayores oportunidades y mejor calidad de vida para las familias.