Saltillo, Coahuila de Zaragoza; a 27 de Septiembre de 2023.- Ante la problem\u00e1tica que se enfrenta a nivel nacional en materia de corrupci\u00f3n, resulta imprescindible para las instituciones p\u00fablicas responder de una mejor manera a las demandas ciudadanas, siendo instituciones m\u00e1s confiables, m\u00e1s capaces, m\u00e1s abiertas y m\u00e1s. innovadoras. <\/p>\n\n\n\n
En este sentido, atendiendo la Pol\u00edtica Anticorrupci\u00f3n, que considera dentro de sus prioridades el fortalecer la gesti\u00f3n y operaci\u00f3n, as\u00ed como en la manera de conducirse de los servidores p\u00fablicos, el Gobierno del Estado, dentro del Plan Estatal de Desarrollo, en el Eje Rector. 1 Integridad y Buen Gobierno, privilegiando los mecanismos para prevenir actos de corrupci\u00f3n, a trav\u00e9s de una Estrategia Integral de Control Interno. <\/p>\n\n\n\n
Con base en ello y con el fin de incentivar la mejora continua, se institucionaliz\u00f3 la \u201cEntrega de reconocimientos en materia de Control Interno\u201d, por lo que la Secretar\u00eda de Fiscalizaci\u00f3n y Rendici\u00f3n de Cuentas del Estado celebr\u00f3 hoy la tercera entrega, que tuvo lugar en la Infoteca de la UA de C Campus Arteaga. <\/p>\n\n\n\n
Este acto fue presidido por Fernando de las Fuentes, Secretario de Gobierno, contando con la presencia en presidium de autoridades como en representaci\u00f3n de la Secretar\u00eda de la Funci\u00f3n P\u00fablica Federal, Alfredo P\u00e1ez Herrera, Jefe de la Unidad de Control y Mejora de la Administraci\u00f3n P\u00fablica. Federal. <\/p>\n\n\n\n
Tambi\u00e9n miembros del Sistema Anticorrupci\u00f3n del Estado, como Jafia Pacheco Valtierra, presidenta del Consejo de Participaci\u00f3n Ciudadana de Coahuila; Dulce Mar\u00eda Fuentes Mancilla, Comisi\u00f3n presidenta del Instituto Coahuilense de Acceso a la Informaci\u00f3n P\u00fablica; Blas Flores Secretario de Finanzas y Ricardo S\u00e1nchez Arriaga, Coordinador General de Innovaci\u00f3n Gubernamental. <\/p>\n\n\n\n
Durante el evento, se entreg\u00f3 reconocimiento a 14 instituciones por haber dado cumplimiento a las estrategias del \u201cPrograma Estatal de Integraci\u00f3n de la Base Documental\u201d, contribuyendo as\u00ed a la estandarizaci\u00f3n, control y acervo que d\u00e9 soporte a la operaci\u00f3n de las instituciones, obteniendo, un avance documental de 97 por ciento en Manuales de Organizaci\u00f3n, y 99 por ciento con base a un inventario de 3,498 procedimientos. <\/p>\n\n\n\n
Asimismo, en materia de \u00c9tica se puntualiz\u00f3 sobre la importancia de la sinergia con la sociedad civil, con esquemas participativos y de corresponsabilidad. <\/p>\n\n\n\n
Se destac\u00f3 la labor que desempe\u00f1an en cada instituci\u00f3n los 61 Comit\u00e9s de \u00c9tica, que involucran la participaci\u00f3n de 568 servidores p\u00fablicos, quienes se suman para consolidar una cultura de \u00e9tica e integridad. <\/p>\n\n\n\n
Por lo anterior, y con base en su desempe\u00f1o y cumplimiento a las l\u00edneas de acci\u00f3n del \u201cPrograma Estatal de Integridad\u201d, se entreg\u00f3 reconocimiento a 16 instituciones, destacando adem\u00e1s la nominaci\u00f3n del Servidor P\u00fablico \u00cdntegro en cada una de las instituciones, por ser ejemplo al conducirse en apego a principios y valores. <\/p>\n\n\n\n
Como parte de los resultados, se subray\u00f3 el impacto en la implementaci\u00f3n de los mecanismos de prevenci\u00f3n, que se ve reflejado en una mejora de 19.7 puntos porcentuales en la autoevaluaci\u00f3n del Modelo Estatal de Control respecto al inicio de la Administraci\u00f3n, se\u00f1alando adem\u00e1s que dentro de los \u00edndices nacionales, se destac\u00f3 que Coahuila se ubica en el 4\u00b0 lugar nacional con el mayor porcentaje de poblaci\u00f3n que conf\u00eda en el Gobierno Estatal. <\/p>\n\n\n\n
Para clausurar el evento, se exhort\u00f3 a los titulares, coordinadores de Control Interno, a los miembros de los Comit\u00e9s de \u00c9tica, as\u00ed como a todos los servidores, a dar continuidad a las acciones que se vienen realizando ya consolidar d\u00eda a d\u00eda una cultura de autocontrol e integridad.<\/p>\n\n\n\n
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