Coahuila

DETONAMOS MÁS DE 120 MDP EN OBRAS DE SEGURIDAD, DEPORTE Y SOCIALES PARA LA REGIÓN CENTRO: MANOLO

Monclova, Coahuila de Zaragoza; a 19 de agosto de 2025.- En su gira de trabajo por municipios de la región Centro, el gobernador Manolo Jiménez Salinas entregó y arrancó obras de infraestructura en seguridad, deporte y sociales por un monto superior a los 100 millones de pesos en inversión, mismas que beneficiarán a las y los habitantes de esta zona de nuestro estado.

«Hoy me traje a mi hijo Manolo de gira por la región Centro, donde junto con mi amigo Carlos Villarreal, alcalde de Monclova, arrancamos la remodelación de la Ciudad Deportiva “Nora Leticia Rocha”. Con una inversión de 40 millones de pesos vamos a mejorar este espacio deportivo que utilizan miles de familias de este gran municipio de Coahuila. Aquí seguimos jalando parejo, con orden, rumbo y resultados, seguimos puro pa’delante a pasos de gigante», destacó el gobernador.

En Monclova, el Mandatario estatal junto al alcalde Carlos Villarreal Pérez, entregaron las instalaciones del C2 municipal y arrancaron la construcción de lo que será el Centro Integral de Seguridad de la Región Centro Desierto, obras en las que se invierten alrededor de 63 millones de pesos.

De la misma manera, el jefe del Ejecutivo estatal supervisó el avance de los trabajos de la rehabilitación del libramiento Carlos Salinas de Gortari, mismo que en próximos meses quedará concluido.

En Castaños, Manolo Jiménez y la alcaldesa Yesica Isabel Sifuentes Zamora dieron arranque a las Obras Sociales A Pasos de Gigante, con el inicio de los trabajos de pavimentación de diversas calles de esta localidad.

Durante esta jornada de trabajo, el Gobernador del Estado reiteró la importancia de cuidar la paz y la tranquilidad que se ha logrado gracias al trabajo entre todas y todos los coahuilenses.

Señaló que Coahuila tiene los mejores indicadores en seguridad en el país, y que cuando sucede algún acontecimiento, existe una reacción determinante y fulminante de parte de las instituciones para quienes cometen algún delito.

Jiménez Salinas externó que en todas las regiones del estado se están llevando a cabo inversiones en infraestructura en seguridad, dentro de las que, en la región Centro se entregó hace unos meses el cuartel para la Policía Estatal, y que en conjunto con los alcaldes de esta región se construirá el Centro Integral de Seguridad, que ayudará a vigilar toda esta región de Coahuila.

Destacó que su gobierno trabaja coordinación con el Ejército Mexicano, la Guardia Nacional, la Marina Armada, las fiscalías, los municipios, los poderes del estado, la sociedad civil y la iniciativa privada.

Manolo Jiménez agradeció y reconoció el trabajo y la voluntad de las y los alcaldes de la región Centro Desierto, y pidió a la ciudadanía de todo el estado cerrar filas en torno a la seguridad, y a seguir trabajando en equipo permanentemente para continuar blindando a Coahuila.

“Con este evento queremos mandar un mensaje a las y los coahuilenses, de que nos vamos a mantener firmes con el tema de seguridad”, mencionó durante la ceremonia de entrega del C2 de Monclova.

Además, comentó que al igual que en el tema de seguridad, su gobierno invierte y trabaja en temas igual de importantes para las y los coahuilenses como el deporte, con la rehabilitación de la unidad deportiva “Nora Leticia Rocha”; así como obras sociales de agua, drenaje, pavimento, electrificación, programas alimentarios; grandes obras de infraestructura en todas las regiones de Coahuila; el gran programa de Salud Popular, con el que más de 20 mil adultos mayores sin seguridad social tienen acceso a consultas, análisis, operaciones, medicamentos gratuitos en nuestros centros de salud en los que se tiene un abasto del 85 por ciento en medicamentos.

Informó que en los próximos días se iniciará la entrega de más de 500 mil paquetes de útiles escolares para alumnos de escuelas públicas de educación básica, y recordó que se tienen miles de becas para que mujeres continúen con sus estudios de preparatoria y profesionales.

Manolo Jiménez mencionó que en equipo con las y los empresarios de Monclova se trabaja en el fortalecimiento y la diversificación económica, buscando la atracción de más empresas. Además, en coordinación con el gobierno federal, destacó que desde hace meses se trabaja para dar solución al tema de AHMSA.

“Quiero mandar un mensaje muy claro para los trabajadores de AHMSA y sus familias: cuentan conmigo al cien por ciento para sacar esto adelante”, señaló.

Por su parte, Carlos Villarreal Pérez, presidente municipal de Monclova, informó que en los próximos meses se terminarán de instalar más de 450 cámaras en su municipio, que estarán conectadas al Centro de Control y Comando que se entrega este día.

Comentó que la idea es tener más de mil 500 cámaras entre todos los municipios de la región Centro Desierto en el mediano plazo.

Mencionó que el objetivo de las acciones que realizan en conjunto con el gobierno estatal es impulsar políticas públicas que fortalezcan a nuestras familias en todos los temas.

En su intervención la alcaldesa de Castaños, Yesica Isabel Sifuentes, agradeció a Manolo Jiménez por su apoyo y respaldo para llevar a cabo las obras sociales en las colonias, barrios y ejidos de su comunidad, con lo que se mejora la calidad de vida de las familias.

En esta gira acompañaron al gobernador, además, Hugo Gutiérrez Rodríguez, secretario de Seguridad Pública; Gabriel Elizondo Pérez, coordinador general de Mejora; Miguel Ángel Algara Acosta, secretario de Infraestructura, Desarrollo Urbano y Movilidad; Enrique Martínez Morales, secretario de Inclusión y Desarrollo Social; Emanuel Garza Fishburn, secretario de Educación; Sergio Sisbeles Alvarado, subsecretario de Gobierno en la región Centro Desierto.

Antonio Cepeda Licón, director general del Inedec; Ignacio Covarrubias Cabello, coordinador de Infraestructura Social Mejora; Nora Leticia Rocha, exatleta olímpica.

Coahuila

DESTACA COAHUILA EN FORO NACIONAL LABORAL DE COPARMEX 2026

Chihuahua, Chihuahua; 19 de septiembre de 2026.- La Secretaria del Trabajo de Coahuila, Nazira Zogbi Castro, participó en el Foro Nacional Laboral COPARMEX 2026, realizado en la ciudad de Chihuahua, donde compartió la visión y experiencia de Coahuila frente a los retos y oportunidades que plantea el futuro del trabajo en México.

Durante su participación en el panel “El futuro del trabajo en México: Perspectivas desde los Estados”, Zogbi Castro señaló que el mundo laboral atraviesa una transformación acelerada, impulsada por factores como la automatización, la inteligencia artificial, la electromovilidad y la incorporación de nuevas tecnologías a los procesos productivos.

Ante este escenario, destacó que uno de los principales desafíos es preparar al talento humano para responder a las nuevas necesidades de las empresas, por lo que la capacitación continua, el desarrollo de nuevas habilidades, la certificación de competencias y la reconversión laboral serán fundamentales para mantener la competitividad y generar mejores oportunidades de empleo.

La Secretaria del Trabajo expuso que sectores estratégicos como el automotriz, la manufactura avanzada, los semiconductores y las tecnologías limpias demandarán perfiles cada vez más especializados, por lo que resulta indispensable fortalecer la coordinación entre gobiernos, empresas, trabajadores e instituciones educativas.

Asimismo, compartió las estrategias que se impulsan en Coahuila para identificar las habilidades que demanda el sector productivo, fortalecer la vinculación laboral y acercar herramientas de capacitación y certificación a las y los trabajadores.

Destacó también los programas de formación dirigidos a mandos medios en temas de gestión laboral, liderazgo y relaciones laborales, orientados a mejorar la productividad, fortalecer los ambientes de trabajo y contribuir a relaciones laborales más armónicas.

Zogbi Castro subrayó que esta transformación debe ir acompañada de inclusión laboral, igualdad de oportunidades y trabajo digno, particularmente para jóvenes, mujeres y personas que enfrentan mayores barreras para incorporarse al mercado laboral.

Otro de los temas abordados fue la importancia del diálogo social tripartito como una herramienta para construir acuerdos entre gobierno, empleadores y trabajadores, preservar la paz laboral y acompañar de manera responsable los cambios que enfrenta el mundo del trabajo.

En este contexto, señaló que la implementación de la reducción de la jornada laboral hacia las 40 horas semanales requiere diálogo, gradualidad y coordinación entre los distintos sectores, a fin de avanzar protegiendo los derechos de las personas trabajadoras y, al mismo tiempo, atendiendo las condiciones y necesidades de los centros de trabajo.

La participación de Coahuila en este encuentro nacional permitió compartir las experiencias y políticas laborales que se desarrollan en la entidad, así como fortalecer el intercambio de ideas sobre los desafíos que enfrentan los estados ante la transformación del empleo.

“En Coahuila tenemos claro que el futuro del trabajo se construye desde hoy: capacitando a nuestra gente, fortaleciendo el diálogo entre trabajadores y empleadores y generando las condiciones para que las nuevas inversiones se traduzcan en empleos formales, competitivos y con mejores oportunidades para las familias”, puntualizó Zogbi Castro.

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COAHUILA FORTALECE LA PREVENCIÓN Y COEXISTENCIA RESPONSABLE CON EL OSO NEGRO

Saltillo, Coahuila; 18 de septiembre de 2026.- El Gobierno del Estado, a través de la Secretaría de Medio Ambiente (SMA), reforzó la difusión de información preventiva sobre el manejo y la convivencia responsable con el oso negro, con el objetivo de proteger a la población y conservar esta importante especie de la fauna silvestre de Coahuila.

El gobernador Manolo Jiménez Salinas señaló que la protección de los recursos naturales y de la biodiversidad forma parte de las acciones permanentes de su administración, por lo que destacó la importancia de que la ciudadanía conozca cómo actuar ante la presencia de un ejemplar.

“Coahuila es tierra de osos y tenemos que aprender a coexistir responsablemente con nuestra fauna silvestre. Desde nuestro gobierno seguimos trabajando para proteger nuestras especies, pero también para brindar información que permita a las familias, visitantes y turistas disfrutar de nuestros espacios naturales de manera segura y responsable”, expresó el gobernador.

El oso negro (Ursus americanus) es una especie amenazada y protegida por la legislación mexicana, por lo que se encuentra prohibido cazarlo, dañarlo o acosarlo. Aunque generalmente evita el contacto con las personas, su extraordinario sentido del olfato puede llevarlo hacia zonas habitadas, campamentos o espacios turísticos cuando encuentra basura o alimentos de fácil acceso.

La Secretaria de Medio Ambiente Diana Susana Estens de la Garza recomienda que, al encontrarse con un oso negro, las personas mantengan la calma y no corran, ya que esta acción puede provocar una reacción de persecución. Si el animal ya detectó la presencia humana, se debe retroceder lentamente, sin darle la espalda, hablando con voz firme y tranquila.

También se recomienda evitar una mirada fija hacia el ejemplar, hacerse visualmente más grande levantando los brazos, una mochila o una chamarra, y generar ruido en caso de que el oso continúe acercándose.

En el caso de encontrarse con una osa acompañada de sus crías, la recomendación principal es no colocarse entre la madre y los oseznos y nunca intentar capturar o manipular una cría.

El gobernador Manolo Jiménez destacó que la prevención es fundamental para evitar situaciones de riesgo.

“La mejor manera de proteger a nuestros osos es respetar su espacio y evitar prácticas que los acerquen a las personas. No debemos alimentarlos, perseguirlos ni intentar tomarnos fotografías a corta distancia. Estamos hablando de fauna silvestre que debemos admirar y proteger desde una distancia segura”.

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ANUNCIA SEFIRC A GANADORES DE CONCURSOS ESTATALES 2026

Saltillo, Coahuila de Zaragoza, 18 de septiembre del 2026.- Al agradecer la amplia respuesta de jóvenes e integrantes de la sociedad civil a las convocatorias, la Secretaría de Fiscalización y Rendición de Cuentas (SEFIRC) dio a conocer a los ganadores de la XIV edición del Premio Estatal Transparencia en Corto 2026 y del XIV Premio Estatal de Contraloría Social 2026, que en conjunto recibieron 284 trabajos.

La participación registrada refleja el interés de la ciudadanía por involucrarse en acciones encaminadas a la vigilancia de los recursos públicos, la rendición de cuentas y una cultura de integridad en Coahuila, destacó la titular de SEFIRC, Elma Marisol Martínez González.

En Transparencia en Corto 2026 se registraron 260 trabajos, que abordaron el tema “Desinformación: Riesgos de la Inteligencia Artificial”, con los desafíos que representa el uso de nuevas tecnologías y la importancia de contar con información confiable.

En la categoría “Cortometrajes”, el primer lugar correspondió a Martha Yaneth Cruz Hernández; el segundo, a Cristian Emanuel de León González; y el tercer lugar fue para Nirvana Galván Alvarado y Derek González Arroyo.

En la categoría “Microvideos”, el primer lugar fue para José Antonio Realivazquez Ramos; el segundo, para Ángel Yair García Gómez; y el tercero, para Joseline Guerrero Moreno.

Las menciones honoríficas correspondieron a Saúl Enrique González; Claudia Guajardo Camarillo y Rosario Guajardo Camarillo; Leonardo Rivera Reyna; Hilary Michelle Ortiz Tijerina; Arely G.E.D. y Melany S.M.D.; así como Bryan Palafox López.

Los ganadores de primero, segundo y tercer lugar recibirán un premio de 20 mil, 15 mil y 10 mil pesos, respectivamente, mientras que las menciones honoríficas recibirán 2 mil 500 pesos.

RECONOCEN PROYECTOS QUE FORTALECEN LA CONTRALORÍA SOCIAL

Por lo que corresponde al XIV Premio Estatal de Contraloría Social 2026, se registraron 24 trabajos encaminados a fortalecer la participación ciudadana, la vigilancia de los recursos públicos y la rendición de cuentas.

En la categoría “Acciones de los Comités de Contraloría Social”, el primer lugar fue para “La Contraloría Social como herramienta de participación ciudadana y empoderamiento de Víctimas de Violencia”; el segundo lugar correspondió a “Alfabetización con transparencia”; y el tercero, a “Y tú ¿estás listo?”.

Las menciones honoríficas en esta categoría fueron para “Todos por igual siempre hay tiempo”; “Seguimos de pie, IEEA”; y “En la inclusión participamos todos”.

En la categoría “Acciones de Vigilancia Ciudadana en la Gestión Pública”, el primero, segundo y tercer lugar correspondieron a “Vigilar también se aprende”; “¿Qué estoy viendo? Plataforma de Vigilancia Ciudadana de la Obra Pública”; y “Planeación Ciudadana Participativa y Transparencia en la Gestión de Obras Pluviales”, respectivamente.

Las menciones honoríficas fueron para “Cerrar no es resolver: índice Ciudadano de Calidad y Verificabilidad de la Respuesta Institucional ante Denuncias Ambientales”; “Y sí, ¿sí? IEEA”; y “Mente sana, cuerpo sano”.

Para este premio también se otorgarán 20 mil, 15 mil y 10 mil pesos a los ganadores de primero, segundo y tercer lugar, respectivamente, y 2 mil 500 pesos a las menciones honoríficas.

El jurado calificador de ambos concursos estuvo integrado por representantes del Consejo de Participación Ciudadana de Coahuila (CPC), del Centro de Investigación y Estudios de Derechos Humanos, así como por especialistas en cine y fotografía y docentes de la Universidad La Salle Saltillo (ULSA).